Description de l'offre
Notre client met en place une nouvelle organisation des Ressources Humaines pour accompagner ses établissements dans leurs projets de développement et la gestion opérationnelle des relations sociales et des compétences de l’ensemble de leurs équipes.
Dans ce contexte, nous recherchons un(e) RESPONSABLE RH MULTISITES h/f
Vous rejoignez la Direction des Ressources Humaines en étant sur les sites en lien avec les Directions des établissements et vous aurez pour missions de :
- Contribuer à la Qualité de Vie au Travail en informant et conseillant l’ensemble des managers et des collaborateurs de votre périmètre.
- Garantir un dialogue social efficace et positif.
- Mettre en place des pratiques de développement RH dynamiques à même de sélectionner, développer et fidéliser les collaborateurs, tout cela en proximité des managers.
- Garantir une paie et une administration du personnel fiables.
- Animer une équipe RH locale de 2 personnes dans une optique de performance et de service client.
- Contribuer aux projets RH Groupe dans un esprit d’innovation et de co-construction avec le reste de l’équipe RH.
De formation supérieur Bac +5 en management des Ressources Humaines, vous êtes doté(e) d’une expérience de 7 à 10 ans acquise dans des fonctions RH (dont 5 ans minimum en tant que RRH) idéalement dans un environnement industriel.
- Contribuer à la Qualité de Vie au Travail en informant et conseillant l’ensemble des managers et des collaborateurs de votre périmètre.
- Garantir un dialogue social efficace et positif.
- Mettre en place des pratiques de développement RH dynamiques à même de sélectionner, développer et fidéliser les collaborateurs, tout cela en proximité des managers.
- Garantir une paie et une administration du personnel fiables.
- Animer une équipe RH locale de 2 personnes dans une optique de performance et de service client.
- Contribuer aux projets RH Groupe dans un esprit d’innovation et de co-construction avec le reste de l’équipe RH.
De formation supérieur Bac +5 en management des Ressources Humaines, vous êtes doté(e) d’une expérience de 7 à 10 ans acquise dans des fonctions RH (dont 5 ans minimum en tant que RRH) idéalement dans un environnement industriel.
Vous êtes habitué(e) à une gestion multisites.
Poste en CDI, cadre, rémunération entre 50 et 60 K€ + primes.
Merci d’adresser votre dossier de candidature par mail sous la réf. 230803FL.
